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index Anzeigendaten – die Online-Datenbank für mehr Erfolg in der Akquise

index Anzeigendaten erfasst täglich geschaltete Stellenanzeigen aus Online-Jobbörsen, von Unternehmens-Websites sowie aus Zeitungen und Zeitschriften. Mit über 38 Millionen Stellenanzeigen im Jahr sind wir Marktführer in Europa.
ZUM DEMOZUGANG

Unsere Informationen helfen Personaldienstleistern, Verlagen und Jobbörsen, neue Vertriebspotenziale zu erschließen, Marktauswertungen zu erstellen und Akquiseprozesse zu optimieren.

Neue Vertriebspotenziale und entscheidende Marktinformationen für:

Verlage

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Mehr Erfolg im Anzeigenverkauf: Erkennen Sie Marktpotenziale und erhöhen Sie Ihre Anzeigenumsätze.
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Zeitarbeitsfirmen

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Optimieren Sie Ihre Akquise, platzieren Sie ihre Mitarbeiter schneller und behalten Sie den Stellenmarkt immer im Blick.
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Jobbörsen

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Business Analytics und Business Development im Stellenmarkt: Reduzieren Sie Ihren Recherche- und Arbeitsaufwand.
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Personalberater

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Finden Sie neue Kunden, platzieren Sie Ihre Kandidaten effektiver und steigern Sie Erfolg und Bekanntheit.
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Neukundengewinnung, Kandidatenplatzierung und Business Analytics mit dem europäischen Marktführer

index Anzeigendaten ist die perfekte Lösung für Verlage, Jobbörsen, Zeitarbeitsunternehmen und Personalberatungen, wenn es um effiziente und schnelle Neukundengewinnung und die Übersicht über die aktuellen Entwicklungen im Stellenmarkt geht.

Wir wissen, welche Unternehmen in welchen Medien nach welchen Kandidaten suchen und wie viel Geld sie dafür ausgeben – und das bei über 500 Print- und Online-Medien und rund 230.000 Unternehmenswebsites in zehn europäischen Ländern! Aktuell, aber auch rückwirkend.

Mit index Anzeigendaten haben Sie einen leistungsfähigen Partner mit 20 Jahren Erfahrung im Personalmarkt an Ihrer Seite – und ein ideales Werkzeug für die Optimierung Ihrer Vertriebs- und Verkaufsprozesse!

Profitieren Sie von den vielfältigen Möglichkeiten, unsere Daten zu nutzen und Kontakt zu neuen Kunden aufzunehmen sowie Kunden und Wettbewerber im Blick zu behalten.

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WhatsApp in Stellenanzeigen

„Unverbindlich chatten“: WhatsApp in Stellenanzeigen

Über 1,5 Milliarden Menschen weltweit nutzen den Messenger-Dienst WhatsApp – darunter insbesondere die jüngere Zielgruppe. Immer öfter liest man neuerdings auch das Wort „WhatsApp“ in Stellenanzeigen. Was dem einen ein Segen, ist dem anderen ein Fluch. Unverbindlicher geht’s nicht, mag man denken. Wo kommen wir denn da hin? Vielleicht zu einer ganz neuen Form des Recruitings?

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Jasmin sagt Kolumne

Diese Eigenschaften braucht jeder Recruiter

In den letzten Jahren sind die Anforderungen an Recruiter immer mehr gestiegen: Fachwissen allein reicht nicht mehr aus, um sich im „War for Talents“ durchzusetzen! Aber welche Eigenschaften sollte ein guter Recruiter mitbringen? Das erzählt euch unsere Personalerin Jasmin in ihrer neuen, „HR-lichen“ Kolumne „Jasmin sagt“.

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Witzige HR Memes

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