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Jobmarkt Deutschland Mai 2019

Wohnungsmangel und steigende Mieten in Deutschland: Wie Arbeitgeber den prekären Wohnungsmarkt jetzt für sich nutzen Wohnungsmangel und steigende Mieten in Deutschland: Wie Arbeitgeber den prekären Wohnungsmarkt jetzt für sich nutzen
 
 
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Jobmarkt
Mai 2019
 
 
 
Jobmarkt Mai 2019
 
Wohnungsmangel und steigende Mieten in Deutschland
 
Wie Arbeitgeber den prekären Wohnungsmarkt jetzt für sich nutzen
 
 
 
Die Inhalte dieser Ausgabe:
 
Hilfe bei der Wohnungssuche
Wie Sie für Kunden und Bewerber sichtbarer werden
Aus dem Leben einer Recruiterin: unsere neue Kolumne
7 Tipps für einen professionellen Recruitingfilm
Zahl des Monats: Begrüßungsprämien in der Pflege
 
 
Wohnungsmangel
 
Hilfe bei der Wohnungssuche
54,4 Prozent der Deutschen wohnen zur Miete und liegen damit europaweit an der Spitze. Doch die Luft auf dem Wohnungsmarkt wird immer dünner: Der Mangel an bezahlbarem Wohnraum und steigende Mieten machen vor allem den Bewohnern von Großstädten zu schaffen.

Diesen Missstand nutzen immer mehr Unternehmen für sich: Wenn nicht gleich eine ganze Dienstwohnung angeboten wird, dann zumindest Hilfe bei der Wohnungssuche.

Welchen Berufsgruppen das Angebot besonders häufig gemacht wird und wie sich der Immobilienmarkt in den letzten Jahren verändert hat, erfahren Sie in unserem neuesten Blogbeitrag.
 
 
 
Wie Sie für Kunden und Bewerber sichtbarer werden
 
HR-Marketing index
 
Mit index verbinden Sie sicherlich direkt unser Tool index Anzeigendaten. Aber wussten Sie eigentlich, dass wir noch viel mehr machen, als „nur“ 38 Millionen Stellenanzeigen jährlich zu erfassen?

Tatsächlich begann index als PR-Agentur, sodass wir heute über fast 25 Jahre Erfahrung im Kommunikations- und Kreativbereich verfügen. Für Sie bedeutet das: Wir sind der ideale Partner, um Sie auch im Marketing zu unterstützen und Sie für Kunden und Bewerber sichtbarer zu machen.

Unser Kreativteam setzt die passenden Maßnahmen direkt für Sie um: Benötigen Sie zum Beispiel Flyer oder Broschüren? Dann erstellen wir diese gerne für Sie! Oder wollten Sie sich schon immer einmal mit dem Thema SEO beschäftigen? Unsere SEO-Experten analysieren Ihre Website und bereiten individuelle Handlungsempfehlungen für Sie vor. Auch bei Social Media und Content Marketing können Sie auf unsere Experten zählen.

Sie möchten mehr erfahren und wissen, welche Möglichkeiten Unternehmen und speziell Personaldienstleister heute haben, um ihr Marketing voranzutreiben, dann schauen Sie sich doch einmal auf unserer neugestalteten Webseite um.
 
 
 
 
 
 
 
 
Aus dem Leben einer Recruiterin: unsere neue Kolumne
 
Unsere Personalexpertin Jasmin hat mit den 20 Jahren, die sie beruflich jetzt schon im HR-Bereich unterwegs ist, einiges an Erfahrung gesammelt – und demnach allerhand Interessantes (und Kurioses!) zu berichten. Ihre Sicht auf das Recruiting schildert sie neuerdings in ihrer HR-Kolumne „Jasmin sagt“.

Auf unserem Jobmarkt-Blog erfahren Sie,
Wer weiß – vielleicht hilft die ein oder andere Anekdote Ihnen ja dabei, Ihre eigenen Personalaktivitäten zu reflektieren. Was Sie auf jeden Fall erhalten: einen neuen Blickwinkel aufs Recruiting!
Jasmin sagt Kolumne
 
 
 
 
 
7 Tipps für einen professionellen Recruitingfilm
White Paper Recruitingfilm

Arbeitergeber müssen sich von ihrer besten Seite zeigen, um potenzielle Bewerber für sich zu gewinnen. Der Wettbewerb um qualifizierte Arbeitskräfte ist hart und Bewerber stellen immer höhere Ansprüche.

Recruiting-Videos sind die perfekte Art, frischen Wind ins Recruiting zu bringen. Neben der Tatsache, dass Sie Ihren potenziellen Bewerbern authentische Einblicke in Ihre Unternehmenswelt liefern, erhöhen Recruiting-Videos auch Ihre Sichtbarkeit im Web.

Wir haben in unserem White Paper 7 Tipps zusammengestellt, die Sie bei der Erstellung eines professionellen Recruiting-Videos unterstützen.

Das White Paper zum kostenlosen Download finden Sie hier.
 
 
 
 
 
Zahl des Monats
 
Im ersten Quartal 2019 wurden in 773 Stellenangeboten Begrüßungsprämien für Arzt- und Pflegehelfer erwähnt.
 
Quellenbasis: 193 Printmedien, 166 Online-Jobbörsen, 284.664 Firmenwebsites und Bundesagentur für Arbeit
Pflege
 
 
 
 
 
 
 
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